Терии за лидерството

[brr]

Модел на Фидлер — според нея върху лидерството оказват влияние стилът на ръководство, но и ситуационни фактори:

- Отношението лидер-подчинен: степента на уважение и подчинение на подчинените към лидера;
- Структурираност на задачата
- Позиция на властта — влияние на лидера върху компонентите на властта (уволняване…);
- Въпросник "Най-малко предпочитаният колега" (LPC) — във вида на семантичния диференциал: ако се описва в позитивни термини, лидерът е ориентиран към хората; ако LPC се описва в негативни термини — към производството.
Лекции СУ

[brr]

Теория за харизматичното лидерство: Последователите приписват на лидерите необикновени способности. Съществуват два типа лидери: транзакционни (класически тип – насочват, мотивират) и трансформационни (вдъхновяват подчинените си). Всички трансформационни лидери са и харизматични.
Ключови характеристики на харизматичните лидери:

- самоувереност в собствените оценки, способности.
- визия, идея за бъдещето.
- способност да формулират своята визия, така че тя да е достъпна.
- силна убеденост и ангажираност с тази
визия.
- необикновено поведение.
- агенти на промяната.
- сензитивни към средата.

Източник: лекции СУ